Séminaire PhiloTravail

PhiloTravail

Ressourcer sa vision du travail dans le dialogue philosophique

Philosopher, c’est introduire des questions là où on ne les attend pas, c’est déranger nos évidences, créer des attentions nouvelles sur ce qu’on ne voit pas ou plus. C’est en même temps l’exercice pacifique d’une pensée libre qui cherche et aime à se côtoyer à celle des autres pour grandir dans une humanité commune.

Nous avons conçu cette proposition pour offrir la possibilité, à ceux dont le travail est de s’occuper de celui des autres, de prendre du recul, interroger des pratiques et des valeurs, faire part de doutes ou d’étonnements, découvrir de nouvelles façons de voir et de dire, s’enrichir et enrichir culturellement son métier…

Public

  • Directeurs des ressources humaines, syndicalistes, médecins du travail, inspecteurs et contrôleurs du travail, conseillers en santé au travail, consultants « Ressources humaines », chercheurs et étudiants en sciences du travail …
  • Le nombre de participants pour chaque session est limité à 10 personnes

Pas de pré-requis philosophique attendu des participants : le bon sens étant la chose la mieux partagée du monde, on peut entrer de plein pied dans la réflexion philosophique sans avoir lu Platon, Kant ou Heidegger. En revanche, nous souhaitons que les participants relèvent de métiers ou fonctions différentes, du secteur privé aussi bien que du secteur public, afin d’assurer aux échanges une grande diversité d’approches.

Objectifs

  • Enrichir sa compréhension du travail et la façon d’exercer son métier
  • Faire émerger collectivement, à partir des expériences professionnelles de chacun, de nouvelles réponses à apporter au travail et à la vie qu’il fait à autrui

Programme

Il se déploiera autour d’exercices alternés s’inscrivant dans trois registres différents :

  • Exploration des invariants qui, dans le travail, renvoient à la condition humaine : valeur, reconnaissance, vérité, sécurité, éthique, subordination et liberté…
  • Réflexion sur les pratiques professionnelles des participants. Il s’agira notamment de repérer les mots-valises de chaque métier (par exemple : performance, compétence, santé, qualité, mérite …), les interroger et les rendre vivants.
  • Apport des écoles de sagesse antique (stoïcisme, épicurisme, taoïsme) pour se donner de la ressource intérieure et du pouvoir d’agir.

Programme détaillé sur demande (voir ci-dessous Contact et inscription)

Méthodes pédagogiques

  • Exposés / Débats / Lecture et analyse de textes philosophiques / « Philodrame » (mise en scène de situations de travail et réflexion philosophique sur ces situations) / Analyse d’images du travail

Animateurs

  • Bernard BENATTAR, philosophe et psychosociologue du travail. Anime depuis plus de 20 ans des ateliers de philosophie du travail avec des professionnels de tous horizons : dirigeants de PME, chefs de chantiers, travailleurs sociaux, personnel de crèches…
  • Michel FORESTIER, consultant, ancien directeur d’Aract, docteur en philosophie, auteur de Le travail contre nature, Editions du Panthéon, 2014 et éditeur d’un bloc-notes www.penserletravailautrement.fr

Durée et dates

  • Deux jours consécutifs : 16 et 17 avril 2015
  • A l’issue du séminaire, il sera proposé aux participants de poursuivre leur réflexion dans le cadre d’un groupe continu de recherche et d’échange sur le travail qui se réunira trois ou quatre fois par an, sur une demi-journée.

Prix

  • 1 000 € net (exonéré de TVA) pour les deux journées, déjeuners inclus.

Lieu

  • Atelier de l’IEPP, 29 rue Georges PITARD, 75014 – PARIS (métro : Plaisance)

Contact et inscription

  • Contact : Bernard Benattar 06 07 58 22 47 / Michel Forestier 06 72 07 19 65
  • Inscription : GESTE 113 rue Saint-Maur 75011 – PARIS. (numéro d’agrément formation professionnelle : 11 752 718 775) ou par mel : philotravail@geste.com.